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地点:西安市灞桥区洪庆·向阳财产园
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黉舍通知布告

西安铁道职业黉舍 2019年度道德报告

作者:佚名 日期:2019年12月03日 来历:本站首创 阅读: 次
一.黉舍环境

(一)黉舍根基环境.

西安铁道职业黉舍是经教导部分核准建立的一所特点光鲜、举措方式齐备、专业凸起的职业黉舍。黉舍位于西安市灞桥区洪庆向阳财产园,环境美好。黉舍于1997年建校,是经陕教职发【1997】51号核准建立的,原名为陕西对外商业职业黉舍,2013年经市教发【2013】147号文件核准改名为西安铁道职业黉舍。黉舍位于西安市灞桥区向阳财产园。是一所特点光鲜、举措方式完整、不时完美的中等职业黉舍。黉舍现占地148651.8㎡(约220亩),修建面积99282.74㎡,绿化面积85243.61㎡,校园打算公道,功效别离规范,环境美好环保,文明空气稠密。

(二)黉舍依法办学环境.

1.中职先生操持系统、专业设置操持系统中:黉舍称号、机构代码、专业称号等分歧,办学手续齐备,证照齐备,合适民办黉舍办学允许证请求。黉舍依法获得办学允许证,手续齐备,证照齐备,按期年检年审,并严酷按照核准名目规模办学。

2.黉舍在办学进程中,严酷按照教导行政部分的批文和允许证停止教导讲授,办学手续齐备,证照齐备,每一年按划定的时候、内容停止年检年审。在办学规模上严酷按照政策律例和黉舍章程,按照核准的条理、种别、专业、规模、设立的时候、报请的办学园地、核准的内容停止教导、讲授。严酷办学法式,黉舍停止者、法定代表人、法人挂号设立规范。黉舍年检、年审均为及格单元,咱们严酷实行黉舍设置规范,实行一校一牌,无违规招生,无赞扬、无抵触胶葛、无职员上访。

(三)先生环境.
今朝黉舍在校生有6746人,正视先生文明本质、迷信素养、手艺程度、综合职业才能和可延续才能的培育。指点先生加强对职业理念、职业义务和职业使命的熟悉,为先生多样化挑选、多途径成才搭桥。高度存眷中外高铁合作名目资讯,在专业设置、课程扶植、师资培训、先生培育等方面,鞭策国际交换与合作,鞭策教导讲授鼎新立异,不时拓展国际视线,自动对接国际法则,晋升黉舍手艺手艺人材培育的国际合作力,成绩先生走出国门、融入天下、办事高铁的职业抱负。黉舍一直对峙把进步失业率和失业道德作为第一要务,以严酷落实失业法令划定为主线,以强化失业办事为手腕,以办事失业先生为底子,想方设法进步失业率的同时保障失业道德。加大了向天下各地保举毕业生的使命力度,按照统计成果显现,停止今朝,毕业先生3741人,一次性失业3484人,占总人数的93%,对口失业率88%,失业率由90%进步到93%。

(四)教员步队.
教职工550余名,此中兼任教员340人,兼任教员15人,专职班主任60人,双师型教员70人,教员均有教员资历证,各专业专业手艺职务兼任教员均在2人以上。兼任教员中具备高等专业手艺职务人数在30%以上;专业教员占兼任教员比例在31%以上;双师型教员占专业教员比例在30%以上;校级讲授妙手、主干教员和学科带头人占兼任教员比例别离在34%、21 %和14 %以上;有现实经历兼职教员占兼任教员比例在27%以上。

(五)举措方式装备.
1.信息化底子举措方式逐年增加,挪动投影仪由6台增至21台,多媒体讲堂由10间增至18间,教员办公室电脑由117台增至400台。与专业课程配套的假造仿实在训系统逐年增加,现已有动车车辆摹拟仿实在训基地、高铁乘务摹拟仿实在训基地、安检摹拟仿实在训基地和打仗网摹拟仿实在训基地。

2.黉舍现有足球场1个,篮球场9个,羽毛球场4个,讲授楼4栋,门路讲堂6个,学术厅1个,形体礼节室5个,化装室3个;我校德育举措方式完美、规范,先生文明场合充沛,有配套的篮球、足球、羽毛球、乒乓球等勾当场合;校舍、园地、举措方式均无存在宁静隐患;全校计较机总计937台,先生用机600台,办公用机337台,可以或许保障教员、先生的一般操纵;图书阅览室1间,报刊品种到达96种,印刷图书(含电子图书)20万余册;有音乐讲堂、形体室、电工电籽尝试室、微机室、高铁仿真摹拟舱等练习实训室;本年新增了交互型多媒体讲堂1间、数字化手艺讲堂1间和假造仿实在训基地6个,详细包含:动车车辆摹拟仿实在训基地1个、高铁乘务摹拟仿实在训基地1个、安检摹拟仿实在训基地1个和打仗网摹拟仿实在训基地2个、铁道旌旗灯号仿实在训基地1个;建成校内出产性实训基地:高铁摹拟舱1间、机车摹拟舱1间、安检摹拟舱1间、铁道旌旗灯号实训室1间、铁道供电实训室1间、铁道车辆实训室1间、机车车辆室外实训基地1个、打仗网室外实训基地2个、电子电工实训室2间、形体室5间、化装室3间、计较机室7间和音乐讲堂1间。建成校外出产性实训基地1个(西安铁道国际观光社无限义务公司——西安—漠河游览专列实训线路)。

二.先生生长

(一)先生本质.
通俗话、计较机、电子电工、运营操持师等学业程度测试,过关率达96%以上。鞭策讲授惯例查抄,讲堂放哨、教案查抄。2019年经由进程优异教案评选、优异功课评选、校本课题按期查抄等体例,保障讲授道德,晋升讲授道德。

(二)赞助环境.
我校助学金发放都实时精确,无一人错报或漏报景象,黉舍严酷实行助学金专户操持,专款公用,专帐核算,无扣留、挤占、调用,接管财政、教导、审计、纪检监察部分的查抄和监视。

(四)失业道德.
招生办公室对峙以黉舍全部使命打算为指点,以办事为主旨,以失业为导向,规范招生进程操持,不时转变使命体例,立异使命思绪,建立办事先生的熟悉,尽力进步使命程度,同心协力共同实现每一年的招生使命。

2019年,黉舍共有应届专科毕业生2341人,停止昔时6月尾,一次性失业率为98.08%,失业人数为2296人。应届毕业生中1382人是经由进程黉舍保举间接失业,占失业总数的62.73%,经由进程中介先容失业的先生614人,占失业总数的27.87%,其余渠道(自立失业)206人,占失业总数的9.35%。黉舍毕业生在国度构造、企奇迹单元失业人数为1486人,占失业总数的64.72%,在正当处置个别运营的失业人数为484人,占失业总数的21.08%,其余体例的失业人数为233人,占失业总数的10.15%。黉舍毕业生失业行业全数以交通运输业为主,这与黉舍的专业设置相干联的。黉舍加大了天下各地保举毕业生失业的使命力度,查询拜访成果标明,黉舍毕业生以省外市场为主。已失业的2296人中有1521人挑选省外失业,占失业总人数的66.25%;而在省内失业的有661人,占失业总人数的30%。停止2019年6月黉舍保举毕业生到场各单元来校构造的专场口试103场。经由进程数据阐发,近几年来,我校毕业生的失业环境根基到达了高失业率,停止2018年6月失业率到达98.08%,表现出我校各专业毕业生延续遭到经济市场的承认,中职教导与财产经济生长慎密相连相扣,是撑持和保障地区经济生长的首要气力之一。年度我校订口失业率到达90 %,失业合作日益剧烈的情势下,全校毕业生对口失业率一直对峙在较高程度,实现了失业岗亭与专业根基分歧,充实证实了黉舍在教导主管部分的指点下,自动顺应失业市场须要和地区财产生长特点,遵守办学纪律,不时进步本身办学程度,做好失业筹办相干使命,为失业打下坚固的底子。同时,也反应出了黉舍加强先生职业手艺练习与职业素养养成上获得较好的成绩,摸索出了一条合适我校生长的胜利途径。

(五)职业生长.
经由进程讲授鼎新,让先生到场有方针的职业现实进修,休会职业的乐趣。进修不只要从书籍上学,并且要在现实中学。经由进程职业现实勾当能深切领会熟悉职业的社会代价、特点等,并休会它的乐趣。在专业课讲授勾当中,都有一下的时候到校内或校外的专业练习室练习。如进修计较机底子常识后,要到计较机房“上机”,停止现实操纵;进修电工学后要到电工尝试室做尝试。别的,黉舍还要支配专业练习和毕业练习,停止有构造、有方针的社会现实。这些都是领会职业、休会职业并从中熟悉自我、生长职业乐趣的极好机遇。培育先生普遍而有中间的职业乐趣。

三.道德保障方式

1.贯彻落实陕西省中等职业教导生长打算,鼎力宏扬“休息名誉、手艺可贵、缔造巨大”的期间风气,尽力营建关怀、撑持、到场黉舍鼎新生长的杰出环境,不时进步黉舍焦点合作力和社会影响力。

2.要实在加强对生长打算实行使命的带领。对生长打算实行的正视程度和鞭策使命的带领力度是确保生长打算准期实现的关头。黉舍各部分要凝集共鸣,明白方针,加强合作,兼顾鞭策,确保生长打算准期实行。

3.按照教导部《职业院校数字校园扶植规范》和《中等职业黉舍专业目次》,连系生长打算预期方针实行请求,不时加大办学硬件举措方式扶植投入,足额将此专项资金参与年度财政估算并实时拨付,加强黉舍综合办学气力。

4.实行黉舍生长打算按期督导评估和专项督导评估,加强对相干部分实行职责的督导。传递停顿环境,研讨详细事变,约定处置方式,确保把预期方针各项使命准期实现落到实处。

5.黉舍今朝开设六个讲授专业:都会轨道交通运营操持、电气化铁道供电、铁道旌旗灯号、线路工程、铁道车辆操纵与检测、中餐烹调和中餐烹调专业。

6.教导讲授环境。

(1)自动切磋课程规范,严酷规范讲授操持。迷信点窜讲授打算,完美讲授纲领,严酷实行专业规范,自动顺应经济生长和市场须要。按照先生特点和学景况况,保质保量支配现实课时和实训课时,加强手艺培育,完美讲授操持机制。

(2)加强文明底子课和专业手艺课讲授,进步失业率。正视先生文明本质、迷信素养、手艺程度、综合职业才能和可延续才能的培育。指点先生加强对职业理念、职业义务和职业使命的熟悉,为先生多样化挑选、多途径成才搭桥。高度存眷中外高铁合作名目资讯,在专业设置、课程扶植、师资培训、先生培育等方面,鞭策国际交换与合作,鞭策教导讲授鼎新立异,不时拓展国际视线,自动对接国际法则,晋升黉舍手艺手艺人材培育的国际合作力,成绩先生走出国门、融入天下、办事高铁的职业抱负。黉舍一直对峙把进步失业率和失业道德作为第一要务,以严酷落实失业法令划定为主线,以强化失业办事为手腕,以办事失业先生为底子,想方设法进步失业率的同时保障失业道德。

(3)加强惯例讲授操持。实行惯例讲授查抄反应嘉奖制,实行先生评估教员轨制。评估的内容包含使命立场,使命才能,关爱先生三风雅面。构造西铁华韵讲授观赏课、树模课、研讨课、高效讲堂课等勾当。对峙请求教员写讲授深思,讲授论文,校本课题。

(4)加强讲授惯例常态操持。完美巡课和听课等讲授操持轨制;拟定新建部室操持轨制;订正教务处使命职员岗亭职责等。自动鞭策手艺抽查,学业程度测试,综合本质评估和毕业生道德跟踪查询拜访。

(5)经心构造讲授。 严酷按照讲授纲领停止讲授,凸起专业特点,每学期拟定讲授打算,讲授中咱们紧紧环绕综合本质、道德道德、敬业精力停止教导讲授,在培育先生的自力使命才能及阐发、处置题方针才能高低工夫。黉舍正视对讲授装备的投入,每一年更新一批讲授装备。

(6)不时更新看法。 黉舍一直对峙以道德求保存,对内狠抓讲授道德,对外建立杰出的社会抽象,连系先生的特点,公道支配讲授。我校安身市场须要,安身中等职业教导,凸起职业教导的特点,

(7)正视了教导操持文明培育。停止“深切有用讲堂,构建高效讲堂”、“若何更好操纵PPT软件的培训”、“彰显礼节之邦,塑造小我抽象”、“高效讲堂——数学课和专业课的整合”和“做新期间的职教人”专题培训勾当。经由进程培训,列位教员深切体味到在讲授中要师德为先、先生为本、才能为重、毕生进修;在专业现实常识方面:尽力进修教导现实常识,专业现实常识,成为双师型教员;在专业体例方面:勾当引领、建立在心思学底子上的方针鼓动勉励法。并且一起摸索,一起践行,打造出一番新景象形象,创建出一番新作为。

(8)完美讲授机构。组建教研室、实训室、国际交换部、学籍科、考务科等本能机能科室,拟定日惯例章,细化使命本能机能。

四、教导信息化

1.信息化底子举措方式逐年增加,挪动投影仪由6台增至21台,多媒体讲堂由10间增至18间,教员办公室电脑由117台增至400台。

2.拓展对外营业规模,睁开国际文明交换勾当,2016年4月30论理学子赴韩国—国立韩邦交通大学进修交换、2017年4月30论理学子赴新加坡南洋理工大学进修交换、2018年4月41论理学子赴新加坡国立大学进修交换。

3.与专业课程配套的假造仿实在训系统逐年增加,现已有动车车辆摹拟仿实在训基地、高铁乘务摹拟仿实在训基地、安检摹拟仿实在训基地和打仗网摹拟仿实在训基地。

4.加强落实教员步队扶植。建立健全行业企业和黉舍协同培育教员的新机制,扶植师资培育培训基地和教员企业现实基地,自动摸索高条理“双师型”教员培育情势。加强教员专业手艺、现实讲授、信息手艺操纵和讲授研讨才能晋升培训。落实教员全员培训轨制,实行新任教员先现实、后上岗和教员按期现实轨制,培育培育一批“锻练型”讲授名师和专业带头人。延续实行教员步队本质晋升打算,加强专业主干教员培训,正视大众底子课、练习实训、职业指点教员和兼职教员培训,扶植一支师德高贵、营业高深、布局公道、布满活气的教员步队。

5.咱们把师德师风扶植放在首位,当真构造教员进修职业教导法、教员法、教员职业道德规范等。睁开师德扶植大会商,对峙虔诚党的教导奇迹;酷爱教导奇迹,酷爱黉舍,酷爱先生;从命大局,从命带领;自发进修,自发遵法,自发立异;具备育人熟悉、胸怀熟悉、深思熟悉,不时进步教员营业手艺程度和立异才能。

6.黉舍外部已按照“定编、定岗、定责、定员”的人事操持准绳,实行了教职员工勾当竞聘上岗和绩效报酬运转机制。黉舍外部各本能机能部分职责清楚,合作明白,轨制健全,调和高效,职员精壮,实行力强。黉舍与教员签定了休息条约并操持了社会保险。

7.黉舍严酷落实《民办教导增进法》和国度法令、律例。当真落实《国务院对于鼓动勉励社会气力创办教导增进民办教导安康生长的多少定见》精力,对峙社会主义办学标的方针和教导公益性准绳,办学进程中当真贯彻国度教导方针,依法睁开教导讲授和招生使命。踏实鞭策本质教导,对峙职业教导办事社会的准确标的方针。

8.黉舍周全贯彻党和国度教导方针,对峙社会主义办学标的方针,当真落实《职业教导法》,《民办教导增进法》等国度法令律例,依法治校,以德治校,踏实鞭策本质教导。黉舍承袭“立一等道德,求一流学问,成一行精英”的校训,紧紧掌握“办事生长,增进失业”的职业教导办学标的方针,以树德树报酬底子,以办事生长为主旨,以增进失业为导向,以先生周全生长为方针,对峙走内在式生长途径。黉舍生长的根基准绳一直对峙树德树人,周全生长;对峙产教融会,校企合作;对峙工学连系,知行合一;对峙道德立校,品牌强效;对峙立异驱动,规范操持。

9.黉舍对峙以习近平总布告新期间中国特点社会主义思惟为指点,对峙依法办学,对峙以树德树报酬底子,以办事生长为主旨,以增进失业为导向,对峙走内在式生长途径,顺应经济生长新常态和手艺手艺人材生长成才新须要,紧扣国度“一带一起”生长计谋,完美产教融会,协同育人机制,立异人材培育情势,构建讲授规范系统,健全讲授道德操持和保障轨制,以进步先生失业创业才能为焦点,实现了黉舍安康可延续生长。

10.对峙树德树人、增进周全生长。遵守职业教导纪律和先生身心生长特点,把培育和践行社会主义焦点代价观融入教导讲授全进程,存眷先生职业糊口生计和可延续生长须要,增进先生德智体美周全生长。

11.对峙产教融会、实现调和育人。鞭策教导讲授鼎新与财产转型进级跟尾配套,加强专业指点、评估和办事,阐扬企业合作在办学中的主体感化,鞭策企业行业到场人材培育全进程,实现校企合作协同育人。

12.对峙学工连系、正视知行合一。正视教导与出产休息、社会现实相连系,凸起做中学、做中教,强化教导讲授现实性和职业性,增进学乃至用、用以促学、学用相长。

13.对峙道德立校、铸造铁职品牌。加强教导讲授道德操持,正视把先生的职业道德、职业素养、手艺手艺程度、失业道德和创业才能作为权衡黉舍讲授道德的首要方针,不时完美讲授道德保障轨制系统和运转机制,正视上风学科扶植和品牌专业培育,周全进步人材培育道德。

14.对峙立异驱动,强化规范操持。周全深切黉舍办学情势、培育情势、评估情势鼎新立异,完美古代职业黉舍各项操持轨制,加强黉舍操持文明扶植,进步黉舍规范化操持程度。

15.黉舍建有自力党支部,设布告一位、纪检委员一位,构造委员一位、宣扬委员一位,青年委员一位,建立了教务处、先生处、构造三个党小组。校工会、校团委等党群构造机制健全,运转有序,共同监视有用,民主操持到位。

16.黉舍《2016--2018年黉舍三年生长打算》,明白了黉舍生长的指点思惟,根基准绳和要到达的预期方针。并且分化了打算及年打算使命,明白合作,义务细化。2018年11月我校订前三年生长打算停止了验收,连系现实拟定了《2019-2021年生长打算》正在有用构造实行。

17.黉舍依法拟定了合适本身现实和相干请求的章程,并得以认实在施。黉舍对峙按期向董事会报告黉舍生长环境。黉舍对峙以报酬本,建立健全了“民主、规范、健全、高效”的包含讲授、先生、宁静、人事、财政、资产、后勤、招就等方面的黉舍外部操持轨制。

五.对峙树德树人、周全生长

(一)德育教导

1.完美德育机制,构成使命协力。
连系黉舍现实,普遍收罗定见,拟定了《班级量化操持细则》、《班主任量化考评打算》 等有关德育操持轨制,进一步增进了我校德育使命的轨制化、长效化、邃密化,使黉舍的德育使命有了强无力的轨制保障;建立了以“校长助理—先生到处长—团委布告—年级主任—班主任—先生”的德育操持机制,停止分层操持,分级落实,齐抓共管,德育使命职员做到合作不分炊,既团连系作,又能自力地睁开使命。在建立、健全规章轨制的同时,狠抓轨制的落实与实行,天天对先生的平常步履停止查抄评选,做到天天查抄挂号,每周小结发布,每一个月汇总发布,并把查核成果归入班级量化考评,收到了较好的成果。

2.加强班主任步队扶植,进步全部程度。
在加强班主任步队扶植方面,非常正视班主任本身本质的进步。一是完美了各项规章轨制。在黉舍原有轨制的底子上,连系现实环境,拟定了《班主任量化考评打算》、《宿管科使命轨制》等规章轨制,把班主任的班级操持、使命纪律等归入《量化考评细则》当中。二是加强教员的现实进修。正视教员的教导现实进修和营业培训使命,每周一、周三下战书操纵晚自习时候,召开班主任培训大会,当真构造进修《中等职业黉舍教员职业道德规范》、《中华国民共和国义务教导法》等法令律例。

3.狠抓班级操持,强化黉舍德育使命。
(1)完美班级操持轨制。在原有轨制的底子上,从头订正了《班级量化考评细则》、《班主任量化考评打算》等规章轨制。

(2)建立健全操持机构。黉舍建立了以主管宁静副处长、年级主任、各年级纪律担负人作为考评和查抄小组,逐日做到“五查”,即查上课、查课间、查讲堂、查宿舍、查校园,所查成果做到每周发布,每一个月汇总发布,并把查核成果归入班级量化考评当中。

(3)健全先生构造、班会勾当。建立健全班级干部步队扶植,充实阐扬先生自我操持、自我教导感化,辅佐班主任做好班级操持使命。上好每周的班会课、请求班主任教员当真上好每周的班会课,班会内容要按照黉舍、处室、年级、班级的详细环境而定,睁开情势多样,内容丰硕的主题班会,并做好班会记实。

(4)每周、每一个月召开一次班主任集会。先生处请求班主任每周召开一次班干部集会,班干部把先生中呈现的题目实时反应给班主任。

4.抓惯例操持,确保德育使命落到实处

(1)抓养成教导。从《班级量化考评细则》和《中先生平常步履规范》脱手,重点从养成教导、校风、学风、班风,步履习气、社会私德和文明规矩等方面停止教导。对先生文明步履等方面加大了查抄力度,发明题目实时处置,并把查抄成果归入班级量化考评当中。经由进程主题班会、校园播送、国旗下发言,以讲故事的情势向先生停止文明习气教导。操纵班会和周一晨会,构造先生当真进修步履礼节、养成教导,对先生步履习气教导。

(2)抓纪律宁静教导。我校本着以报酬本,宁静第一的操持准绳,情势多样的宁静教导使命,尽统统所能削减校园宁静变乱的产生。拟定了《西安铁道职业黉舍先生处应急事务处置打算》;建立了以校长助理为组长,以先生到处长、团委布告为副组长,以年级主任为组员的宁静操持带领使命小组;拟定了“西安铁道职业黉舍班主任值班轨制”,建立了“西安铁道职业黉舍宁静值班”带领小组,一切当天值班职员24小时担负黉舍当天的宁静使命及平常事务;值班职员天天下学必须在校门口担负先生的疏浚沟通使命,在加大先生护航力度的同时,充实阐扬了全部教员的仆人翁熟悉和宁静义务感;每一个月最少停止一次“宁静应急练习训练”勾当,以加强先生应答天然灾难时的自我掩护才能和先生应答告急突发事务的才能;黉舍在易产生宁静变乱的地点设立宁静标记及醒方针警示牌,比方在先生讲授区、公寓区楼道内、黉舍大门口等处都设有醒方针宁静标记及应急分散职员值班表;先生处在先生中不按期对管束刀具及大功率用电器停止突击查抄。

(3)抓法制教导。为进一步进步先生的法令熟悉,我校把先生的纪律教导、法制教导和心思安康教导归入了德育教导规模以内。另外,先生处还操纵板报、班会和校园播送实时的对先生停止法令律例教导,从严从细从实的把黉舍的法制教导落在了实处。

(4)抓违纪生转化使命。请求班主任在每学期对班级内违纪先生停止教导使命,当真做好违纪生生转化记实,学期末向先生处反应转化环境;建立违纪生德育教导培训班,按期对违纪先生按照违背差别的校纪校规,睁开差别刻日的《西安铁道职业黉舍先外行册》进修,使先生建立全新的德育观;对少少数严峻违纪的先生,先生处自动共同班主任做好他们的思惟教导使命。

(5)抓安康教导使命。自动、当真、踏实、有用的睁开了一系列安康教导使命。做到了安康教导课有教员、有教案、有记实,周全进步了先生安康常识的晓得率。做好校园表里环境整治使命。卫生由专人操持,对室表里的环境卫生。先生处充实操纵主题班会、校园播送站、黑板报、宣扬栏等宣扬东西,对先生做好安康教导宣扬使命。做好了先生的心思安康教导使命。黉舍建立了心思征询室,征询使命由颠末特地培训的教员担负,实在把先生的心思安康教导使命落到了实处。

(二)宁静使命

1.黉舍设有宁静操持机构,黉舍宁静带领小组。装备了22名安保职员,建立了黉舍宁静操持轨制。黉舍严酷落实宁静义务制,职责明白、义务到人、苦守岗亭、当真担负,建立健全了校园宁静应急预案;正视对师生停止宁静教导,做好宁静提防使命,大型个人勾当中,当真落实了宁静方式,每学期均睁开了宁静教导和分散练习训练;辖区派出所建立了驻校警务室,加强黉舍周边环宁静办理。

2.加强宁静防备。宁静使命严酷实行“一岗双责”,管营业的必须管宁静。从黉舍到下层部分和全部教职员工及 各运营商户,层层签定宁静义务书,明白宁静义务。黉舍和辖区公安派出所建立了联防机制。

3.为了阐扬技防举措方式感化,校园内已设置装备摆设了306个高清摄像头,实现了全校园无死角监控笼盖。

4.拟定了《黉舍防控防爆宁静预案》,《校园防践踏宁静预案》,《防凌辱宁静预案》,《消防宁静预案》,《告急环境分散宁静预案》等,并睁开了响应的全校练习训练勾当;约请专业人士停止了《消防常识培训》,《普法教导》和《心思安康教导》等宁静培训。

5.黉舍各种集会逢会必讲宁静,构造睁开用电宁静,防火宁静,交通宁静,防疾病,防凌辱等主题班会。

6.建立了食物卫生科,雇用了1名卫生防疫机构退休的资深人士处置黉舍食物卫生操持,强化了食物宁静和黉舍卫生防疫使命力度。黉舍餐厅轨制健全,职责明白,从业职员持安康证上岗;严酷食物食材推销,贮存,加工,留样等轨制。

六.先生素养

1.对峙把德育放在首位。深切睁开中国特点社会主义和中国梦宣扬教导,鼎力加强社会主义焦点代价观教导,赞助先生建立准确的天下观、人生观和代价观,加强法制教导,加强先生法制看法,建立法制熟悉,寓德育于各科讲授当中,兼顾鞭策勾当育人、现实育人、文明育人,尽力构建全员、全进程、全方位育道德局。

2.黉舍对峙以“教书育报酬底子、失业为导向、办事为方针”的办学定位,以 “企业式”的讲授情势,贯彻“正视底子、加强现实、凸起手艺、进步本质”的教导讲授理念,为培育操纵型、手艺型高本质人材供给了保障。

3.黉舍实行军事化半封锁式操持,有着专业化、职业化、全天候办事先生的教导员步队。我校订操持者步队提出“三要”使命风格请求“向操持要速率、向操持要道德、向操持要效益”。教导员在平常使命中以“三个走进”思惟为主导——走进先生糊口、走进先生宿舍、走进先生心里,从先生进修糊口的点点滴滴做起,指点先生安康生长。

4.对峙树德树人、周全生长。遵守职业教导纪律和先生身心生长纪律,把培育和践行社会主义焦点代价观融入教导讲授全进程,存眷先生职业糊口生计和可延续生长须要,增进先生德智体美周全生长。

5.阐扬主阵地感化,强化学科渗入
黉舍充实阐扬校团委、先生会、军训科、大型勾当(植树节、母亲节、儿童村、毛诞节、迎新晚会、红蒲月、形体礼节比赛等)、主题班会等德育阵地的感化,对先生停止思惟道德教导。经由进程黉舍的平台、青年之声、先生处平台、西铁微平台实时同步宣扬黉舍的各种德育使命。

七.办学亮点

环绕以后“一带一起”扶植“中国制作2025”和“互联网+”步履等国度生长计谋,在做好传统专业的同时,找准衍生点,孵化出力点,进一步优化专业布局,强化专业特点。黉舍鼎力装备铁道专业实训装备,做精主体专业;自动拓展旱路运输操持、电子商务、数字媒体手艺、机械人操纵与保护等新兴专业,为黉舍可延续生长和立异才能晋升奠基坚固底子。按照“做强主体专业,拓宽新兴专业,革新传统专业”的思绪和“做特、做精、做强”的请求加强专业扶植,更好的办事于地区经济生长和财产转型进级,顺应新手艺、新情势、新业态生长现实,为先生可延续生长立异才能晋升奠基坚固底子。

在现阶段,我省铁路行业处于生长中,从业职员的常识布局须要不时更新,本质才能须要不时进步。我校在招生这个关键上堆集了必然的经历,以生源地为底子的招生收集,生源不变。基于校表里的有益身分,咱们以安身本校,辐射社会,求道德、数目,保稳步生长为根基思绪,以我校生源为依靠,生源储蓄具备绝对保障,为铁路行业培育高本质人材供给了无力保障。

为深切黉舍鼎新机制,规范办学步履,明白生长标的方针,晋升文明档次,增进黉舍延续、安康、迷信生长,以更好地办事地区经济社会生长,按照《国度职业教导鼎新实行打算》,省职业教导打算相干精力和教导部中职黉舍设置规范请求及教导部属发《新期间中小学教员职业步履十项原则》,黉舍将连系现实环境,拟定《西安铁道职业黉舍2019-2021年生长打算》,做好慎密踏实后期底子筹办使命,斥地实行西安铁道职业黉舍新一轮三年打算计谋步履。

八.首要题目和改良方式

(一)存在的题目

1.师资步队扶植需进一步加强。黉舍的双师型、主干教员、学科带头人比例需进一步晋升。青年教员偏多,教导讲授才能和程度需鼎力晋升。教员的信息化素养需进一步进步,科研才能需进一步加强。

2.专业课实训力度需进一步加大。按照实训课的请求,仍需不时完美,进步先生的脱手才能和营业手艺程度。

(二)改良方式

1.进一步加强师资步队扶植。实在做好双师型人材的培育工程,保质保量地实现培训使命,出力进步培训职员的教导讲授和科研才能。延续遴派主干教员赴外培训进修,撑持教员到场国度、省市级培训,自动睁开教员延续教导培训,不时改良教导理念和体例,进步专业程度和现实才能。延续做好对主干教员等拔尖人材和全部教员三年生长打算的年度查核使命。

2.进一步加强实训力度。以课程为主渠道,以实训为慢车道,激起潜能,加强先生脱手才能和专业手艺程度。打造全天候无空隙、保质保量的实训打算,强无力的保障方式,争夺在3年以内培育一批“舍我其谁”的优异毕业生,进军强校之列。

 
西安铁道职业黉舍
2019年11月25日
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